Мислите ли, че най-доброто вече е зад гърба ви? Това не е вярно! Сега започва нов етап от живота ви, който може да бъде дори по-интересен от преди. Пенсионирането е време да преследвате страстта си, това е момент да сбъднете мечтите си. За да се насладите напълно на живота при пенсиониране, опознайте правата и привилегиите на пенсионираните сега.
полскипенсионер , за разлика от немски или британски, седи вкъщи, грижи се за внуци, в най-добрия случай ферми и като цяло е беден. „Есента на живота“ е период, в който не можете да си позволите да се забавлявате и да развивате интересите си. Време е да разчупим стереотипа. Все повече поляци вярват, че се наслаждават напълно на живота едва след пенсиониране. Пораснали деца, изпълнени професионални амбиции, най-накрая можете да се грижите за себе си. Според психолозите ключът към успеха е да приемете новата ситуация и промените, които тя носи.
Пенсиониране - грижа за парите
Страхът от влошаване на финансовото състояние е най-разочароващ. В момента среднатапенсияе 1788 PLN бруто, най-ниската - около 728 PLN бруто. Според Централната статистическа служба през 2009 г. около 61 процента. получава обезщетение, което е по-ниско от средното, а 300 хил. души - под 800 PLN (минималната стойност за издръжка през 2009 г. е 905 PLN). Пенсиите на ведомствата са средно с 1000 PLN по-високи, а за фермерите от KRUS - с 600 PLN по-ниски от тези, изплащани от ZUS. Само 18 процента. пенсионерите определят финансовото си състояние като добро, 60 процента. средно и 22 процента. тя твърди, че е лоша. Сред пенсионерите, които печелят допълнително, те работят най-много, за да поправят бюджета си. По-малка група са хора, които искат да увеличат бъдещите си ползи. Някои от тях не напускат работата си, защото искат да бъдат професионално активни. С възрастта финансовите мотиви играят по-малка роля и работата се превръща в самоцел.
Кой може да се пенсионира?
Пенсии от ZUS получават около 5 милиона поляци. За да отидете в държавна пенсия, една жена трябва да е на 60 години, а мъжът на 65 години. Необходимият период на заетост (20 години за жените, 25 години за мъжете) също трябва да бъде документиран. Стажът се отнася само за т.нар стара пенсия за осигурителен стаж, т.е. хора, родени преди 1949 г. В новата пенсионна система трудовият стаж не оказва съществено влияние върху размера на обезщетението, но е важно нивото на индивидуалната осигурителна сметка. Новсистемата е разделена на 3 стълба:
1-ви стълб -Социалноосигурителен фондуправляван от Институцията за социално осигуряване (ZUS) - тук се плащат вноски на работещите хора (19,52%, а в случай на 2-ри стълб, 12,22% от брутното възнаграждение). Пенсионните права в този стълб не се наследяват; Стълб II – Отворен пенсионен фонд – всеки избира фонд, който инвестира средства, преведени от ZUS към индивидуална сметка (в момента 2,3% отиват в сметка в OFE, а 5% – в подсметка в ZUS). Това е истинският капитал, който работи за бъдещо пенсиониране. Вноските са освободени от данък върху доходите и са частично наследени;
III стълб - професионални пенсионни програми, индивидуални пенсионни сметки и други доброволни форми на спестяване за пенсиониране. За да имате задоволителна полза, вие също трябва да оставите
настрана в 3-ия стълб.
Извън Полша, на 60-годишна възраст, дамите все още се пенсионират в Гърция, Белгия и Великобритания. Но в повечето страни от ЕС възрастта на жените трябва да бъде увеличена до или равна на тази на мъжете. Много държави вече определят възрастовата граница от 67 и за двата пола.
Ранно пенсиониране - за кого?
Въпреки че ранното пенсиониране беше премахнато от 1 януари 2009 г., някои може да се възползват от него според старите правила. Това са мъже, родени преди 1 януари 1949 г., които имат 60 и 25 години трудов стаж и ЗУС удостоверение за пълна неработоспособност или 60 и 35 години трудов стаж. Право на ранно пенсиониране имат жени, родени през 1949–53 г., които към 31 декември 2008 г. имат 30 години трудов стаж. Дамите, които отговаряха на тези условия, не трябваше да се пенсионират веднага. Те могат да кандидатстват за това през следващите години. Но заявлението трябва да се подаде преди 60-годишна възраст - в противен случай ZUS ще изчислява пенсия по новите правила. Ранно пенсиониране може да бъде предоставено на хора, родени след 1948 г., работещи при специални условия или със специално качество, например железничари, художници, творци. Важно! Тези, които до края на 1998 г. са постигнали следното: 20/25 години (жена/мъж), включително 15 години при специални условия или със специален характер, и които не принадлежат към OFE, запазват правото си на ранно пенсиониране независимо от промени в правителството в това отношение. ZUS ще изплаща обезщетението след 55-годишна възраст (жена) и 60-годишна възраст (мъж).
Специални пенсии - за кого?
Специалните пенсии се отнасят до професии, изключени от общата пенсионна система, например полицаи, военни, пожарникари. Те могат да се пенсионират след 15 години трудов стаж (тогава пенсията ще възлиза на 40% от последната заплата, колкото по-дълго някой работи, толковатой ще получи повече). Миньорите имат право да се пенсионират независимо от възрастта си след 25 години трудов стаж.
решения преди пенсиониране
15 години работа при специални или специални условия, включително поне един ден преди 1999 г. и един ден след 31 декември 2008 г., общ трудов стаж от 20 години (жена), 25 години (мъж) и завършени 55 години (жена) и 60 години (мъже) ви дава право да кандидатствате за
преходна пенсия. Хората, работещи в определени професии, като пилоти, стоманодобивни работници, могат да завършат работата си дори 10 години преди законовата възраст за пенсиониране. Който до 1999 г. не е работил 15 години при специални условия или със специален характер, ще получава преходна пенсия, ако професията му е включена в настоящия списък към Закона за мостовете и отговаря на условията за стаж и възраст.
Можете да получите обезщетение преди пенсиониране само ако загубите работата си по вина на вашия работодател (например неплатежоспособност). Към датата на прекратяване на трудовия договор трябва да сте на 56 (жена) или 61 (мъж) и 20 (жена) или 25 (мъж) работили; 35 години-
n и трудов стаж (жена) и 40-годишен (мъж) ви дават право на обезщетение, независимо от възрастта. За да имате право на обезщетение, трябва да сте работили във фирмата най-малко шест месеца, преди тя да обяви фалит, да се регистрирате в бюрото по труда и да получавате обезщетения за безработица поне шест месеца. Ползата от 1 март 2011 г. е 867,25 PLN.
Знайте вашите привилегии
Списъкът с оферти с по-ниски цени за пенсионери продължава да расте. Ще ги намерите тук.
Пътуване с влак. Пенсионерите (също в ранно пенсиониране) имат законово право на 37% отстъпка за 2 пътувания годишно във 2-ра класа в пътнически влакове, бързи или експресни влакове. Предпоставка: трябва да покажете специален документ за самоличност, издаден от регионалния клон на Полската асоциация на пенсионерите и хората с увреждания, заедно с документ за самоличност. Възможно е да закупите повече от един билет за еднопосочно пътуване, ако е необходима промяна. PKP Intercity предлага Senior Card на хора над 60 години и често пътуващи с влак. Можете да го закупите на всички основни гари за 150 PLN, след което можете да се насладите на 50% отстъпка за пътуване в клас 1 или 2 около Полша с влакове PKP Intercity през цялата година. Отстъпката не важи за местата. От друга страна, Regiokarta Senior (струва 49 PLN) ви дава право да купувате по-евтини билети за една година (до 30%) за регионални влакове на превозвачи: Przewozy Regionalne, Koleje Dolnośląskie и Arriva RP. Когато отивате в чужбина, си струва да изчислите дали ще се изплати използването на специална Inter Rail карта. Покрива маршрути в цяла Европа (сс изключение на Беларус, Украйна, Русия, Албания и балтийските държави). Като част от билетите, в някои страни имате безплатен вход в музеи, отстъпки за хотели, фериботи, ресторанти (www.intercity.pl.)
Обществен транспорт. В повечето градове пенсионерите могат да се възползват от 50% отстъпка, а хората над 70 години пътуват безплатно.
Полет. Отстъпките са 10-25 процента. в зависимост от линията. Можете да разчитате на транспортиране до самолета в инвалидна количка, а в изключителни случаи и на специално място в самолета.
Пътуване с автобус. Отстъпките могат да достигнат 20-35 процента. PKS няма постоянна система за отстъпки. Отстъпката е налична при някои пътувания (също в чужбина), като размерът й зависи, наред с другото от време и маршрут.
Пазаруване. Например в Carrefour във вторник клиентите над 60 години могат да спечелят 10 процента. отстъпка. За да го използвате, трябва да направите пазаруване за минимум 50 PLN
и да докладвате на отдела за обслужване на клиенти с касова бележка и лична карта.
Наркотици. Някои аптеки въвеждат карти за отстъпки за лоялни клиенти. Други предлагат еднократни отстъпки за възрастни хора или продават лекарства без възстановяване на цена на едро в определени часове.
Радио и телевизия. Хората на възраст над 75 години не плащат абонамента, пенсионерите, които са навършили 60 години и техните пенсионни обезщетения са под средните за страната, а тези, които получават обезщетения преди пенсиониране.
Паспорт. Пенсионерите плащат половината от цената (70 PLN). След седемдесет, паспортът е безплатен.
Таксата за кучето. В някои градове възрастните хора са освободени от него.
Забавление. Кина, театри, музеи предлагат 40-50 процента. отстъпки. Понякога входът за пенсионери е безплатен. Можете да разчитате
на намален билет в галерия, ботаническа градина, национален парк. Повечето басейни предлагат по-евтини билети и пропуски.
Пенсиониране, след това работа
Коефициентът на заетост при хората на възраст 55-64 години е 32,3%, докато средният за Европа е 46%. Според ZUS около 600 000 души работят в Полша. пенсионери, но тези данни са непълни. Според статистиката на Централната статистическа служба на Полша (GUS), в края на 2009 г. 317 000 пенсионери и инвалидни пенсионери са наети във фирми с над 9 души. Изчисленията обаче не отчитат работещите в по-малки фабрики или множеството пенсионери, които печелят допълнително в сивата икономика. Пенсионерът не е изгодно да се наема на пълен работен ден, защото не включва никакви данъчни облекчения. Освен това всички вноски трябва да бъдат платени. Хората, които са се пенсионирали по-рано, сами избягват тази форма на заетост, защото когато работите на пълен работен ден, има ограничения за печелене на допълнителни пари. Един "млад пенсионер" може безнаказано да спечели до 70 процента. средна месечна заплата (понастоящем 2356,30 PLN бруто). Аконадвишава тази сума, пенсията му ще бъде намалена. И когато печели над 130 процента. средна заплата (от септември тази година - 4376 PLN), ZUS ще спре обезщетението. Само договорите за конкретна работа и договорите за авторско право (относно журналисти, автори) не намаляват ползите от ZUS. Можете да започнете и ЕТ – колкото и да спечелите, пенсията ви няма да бъде спряна. По данни на ZUS само 38 хиляди. пенсионерите получават по-ниски помощи поради допълнителни пари, а 11 хил. трябваше да спре пенсиите.
Хората, които вече са достигнали законоустановената пенсионна възраст, могат да печелят колкото искат, независимо от формата на заетост. Струва си да знаете, че ако се правят вноски по ZUS върху тези доходи, можете да кандидатствате за преобразуване на пенсия. Сред работещите пенсионери има много учители, служители в държавната администрация, лекари, възрастни хора, които с нетърпение се наемат в магазини и охранителни фирми. Според нормативната уредба през последните 2 години пенсиониращото се лице не е трябвало да уведомява работодателя за това. Сега е невъзможно. Ако искате да получавате пенсия за старост от ZUS, трябва да напуснете работата си поне за един ден. След това дори можете да работите на същото място. Проблемът е дали вашият работодател ще ви наеме отново. От страх да не загубят работата си, някои хора няма да бъдат уволнени и социалноосигурителната институция ще спести от това.
В клуба и в университета
Най-лошото нещо, което можете да направите, е да се заключите в четири стени. Защото за психическа хигиена е по-добре да напуснете къщата и да правите нещо друго, отколкото да седнете пред телевизора.
Центровете и клубовете за възрастни хора превъзхождат един друг в офертите за хора, които искат да живеят пълноценен живот. Често в парка или на улицата можете да видите група възрастни хора да ходят с прътове. Това е наистина страхотна форма на активност – активира всички мускули, оформя тялото, отпуска. Когато вървите, изключвате мисленето си, гледате атлетичната фигура на съседа си и се прибирате заредени с положителна енергия.
Университети за трета възраст - има няколкостотин от тях в Полша. Те работят в университети или под техен патронаж, като част от някои фондации и сдружения, в читалища и библиотеки. Плащате символични пари за часове и не е необходимо да имате други изследвания. Всеки, дори и най-взискателните възрастни хора, ще намери нещо за себе си. Освен лекции (например по литература, история на изкуството, икономика, философия) се провеждат и курсове по чужди езици и компютърни часове. Офертата включва плувен басейн, йога, гимнастика, аеробика, уроци по танци, пътувания из Полша
и пътувания в чужбина на намалена цена. Има клубове по рисуване и занаяти, работилници с козметик, фризьор и диетолог, които ще ви кажат как дапогрижете се да запазите младостта.