Бих искал да ви помоля да анализирате необичаен случай. До 31 август 2014 г. бях на пълен работен ден, от 1 септември трябваше да отида на непълен работен ден, с което се съгласих. През август бях хоспитализирана и от тогава имах болничен до края на бременността (ноември). Въпреки промяната на работното време, получавах обезщетение за болест, изчислено на базата на моето трудово възнаграждение по реда на чл. 43 от Закона от 25 юни 1999 г. за паричните обезщетения от социално осигуряване при болест и майчинство. Бебето е родено през ноември. Как трябва да се изчислява обезщетението за майчинство? Въз основа на чл. 40 (във връзка с промяната на работното време) или на основание чл. 43 (няма прекъсване между периодите на получаване на обезщетения).

Според мен основанието за изплащане на обезщетението трябва да бъде чл. 40 от Закона за паричните обезщетения от социално осигуряване при болест и майчинство

Съгласно този член, в случай на промяна в трудовия договор или друг акт, въз основа на който е учредено трудовото правоотношение, състояща се в промяна на работното време, основата за изчисляване на обезщетението за майчинство е възнаграждението, установено за новото работно време, ако промяната е настъпила в месеца, през който е възникнала неработоспособността.

За определяне на основата на обезщетението за майчинство се използва доходът, който представлява базата за изчисляване на осигурителната вноска за болест, след приспадане на социалноосигурителните вноски, удържани от работодателя.

Основата за изчисляване на обезщетението за майчинство (идентично с обезщетението за болест) на осигурения служител е средното месечно възнаграждение, изплатено за периода от 12 календарни месеца, предхождащи месеца, през който е възникнала неработоспособността.

В съответствие с чл. 40 от коментирания закон, при промяна на трудовото правоотношение (трудов договор или друг акт, въз основа на който е учредено трудовото правоотношение), което се състои в промяна на работното време, основание за обезщетение е новото възнаграждение - установено за новото работно време, ако промяната е настъпила в: месеца, през който е възникнала неработоспособността или през предходните 12 календарни месецамесеца, през който е възникнала неработоспособността и в период, по-кратък от 12 месеца, ако неработоспособността е настъпила преди изтичането на 12 календарни месеца, предхождащи месеца, през който е възникнала неработоспособността.

Правно основание: Закон за паричните обезщетения от социалното осигуряване в случай на заболяване и майчинство (Дневник на законите от 2004 г., т. 159, както е изменен)

Не забравяйте, че отговорът на нашия експерт е информативен и няма да замени посещението при лекар.

Пшемислав Гогоевич

Независим правен експерт, специализиран по медицински въпроси.

Още съвети от този експерт

Възможно ли е да се възстанови частна протеза от НЗОК? [Експертен съвет]Може ли медицинска сестра, наета от ZOL, да информира за смъртта на пациента? [Експертен съвет]Доброволно здравно осигуряване за лице, работещо в чужбина [експертен съвет]Икономическа дейност и кандидатстване за здравно осигуряване [Експертен съвет]Как да получа препоръка за безплатен PSA тест? [Експертен съвет]Аз съм хронично болен: може ли ZOL да ме изпише без мое съгласие? [Експертен съвет]Продължаване на отпуска по болест след края на обезщетението по болест [Съвети на експерти]Съпругът на комарджия и защитата на семейството от фалит [Съвет на експерта]Учителят и престоят в санаториума, който приключва в началото на учебната година [Съвети на експерта]Подновяване / издаване на нова карта за паркиране с увреждания [Съвети на експерта]Останете на L4 след злополука и санаториум поради друго заболяване [Съвети на експерта]Работа по време на отпуск по майчинство и родителски отпуск [Съвети на експерта]Пауза за здравно осигуряване: какво мога да направя? [Експертен съвет]Възстановяване на рехабилитационно легло или друго оборудване за преживели инсулт [експертни съвети]Напускане на санаториума поради заболяване и дата на следващия престой [Съвет на експерта]Санаториум за лице, насочено към осигуряване на съпруг, регистриран в PUP [Съвет на експерта]Препратка към санаториума: мога ли да сменя мястото? [Експертен съвет]Ефектите от ортодонтското лечение и компенсация [Съвети на експерта]Студентка по диететика в Медицинския университет и посещение при психиатър [Съвети на експерти]Синдромът на бялата престилка и военният фитнес тест [Съвет на експерта]Ваксинации срещу кърлежи. Къде мога да се ваксинирам безплатно? [Експертен съвет]Мандат на договора и платими L4 [Съвети на експерта]Договор-заповед за лекар за нощно дежурство [Съвети на експерта]Експлозия на спринцовката по време на лечение при зъболекар и обезщетение [Съвети на експерта]Отпътуване към санаториума за учители пенсионери [Съвет на експерта]Заминаване на учител в санаториум през учебната година и отпуск по болест [Съвети на експерта]Автомобилна катастрофа, свързана с алкохол и обезщетение в болницата [експертни съвети]Тромбофлебит и група инвалидност и пенсия [Съвети на експерта]Промяна в размера на работата: каква е основата за изчисляване на обезщетението за майчинство? [Експертен съвет]Отпуск по болест за санаториум като част от превенцията на уврежданията [Съвети на експерти]