Международният ден на доброволеца е 5 декември. Доброволците помагат на другите и не искат нищо за това. Те се появяват там, където са необходими. Всеки може да бъде доброволец! Така че може би и вие ще решите да се отдадете на другите?

Съдържание:

  1. Доброволчество - къде имаме най-много "помощници"?
  2. Международен ден на доброволеца - 5 декември
  3. Доброволец - трябва да можете да споделяте
  4. Доброволчество - за какво? Винаги има някой, който чака нашата помощ
  5. Доброволчество - винаги имаше хора, които помагаха
  6. Доброволчество, спонсорство
  7. Доброволчество: помощта става модерна
  8. Карта за доброволец

Доброволчество - къде имаме най-много "помощници"?

Държавата, в която най-много хора доброволно работят за други хора и различни социални институции, е Норвегия. Почти половината от жителите са активни там в сиропиталища, хосписи, болници, благотворителни пунктове, приюти за животни, асоциации, фондации и неправителствени организации.

Имаме само един на всеки десет поляци, които наскоро са направили нещо за други или са участвали в благотворителни акции. За щастие има хора, чиито сърца лесно се докосват от мизерията на другите. Тогава те безкористно даряват своето време, умения и често пари.

Международен ден на доброволеца - 5 декември

На 5 декември в целия свят се празнува Международният ден на доброволеца. В Полша почти 11 милиона души доброволно помагат на своите сънародници в нужда, тоест всеки трети жител на страната ни. Вече можем да говорим за истинска тенденция, която допълнително се засилва през празничния сезон.

Доброволец - трябва да можете да споделяте

Самата дума "доброволец", или латински voluntarius, означава доброволен, доброволен. Следователно участието на доброволец е доброволно и произтича от неговата воля, а не от някакви норми или заповеди. Това може да бъде индивидуална дейност или дейност, професионално организирана в рамките на група. Основната характеристика, която отличава доброволец от работещ на заплата, е мотивацията без пари. На въпрос само за мотивите на действията им, доброволците казват, че всеки би направил това на негово място, което трябва да можете да споделитес вашето време и умения, и най-вече със себе си.

Защото доброволчеството е едно от най-благородните нагласи на човешкото същество. Това е служене в полза на другите, грижа за съдбата на ближния, работа в полза на най-нуждаещите се. Това е като подарък от теб самия. Днес такъв човек най-често се описва като алтруист или просто социален активист. Той посвещава времето си на напълно непознати, защото не се задоволява да помага на семейството, съседите и приятелите си. Отстрани може да изглежда, че доброволецът не прави нищо. И това не е вярно.

Докосвайки се всеки ден до нещастие и страдание, човек се променя и обогатява, той започва да цени това, което самият е получил от живота. И понякога се увлича толкова, че променя не само своя свят на ценности, но и целия си живот. Достатъчно е само да погледнем дейността на Юрек Овсяк или Янина Охойска. От друга страна, доброволчеството започва да става модерно, особено сред младите хора. Този тип мода трябва да се следва и въпреки че може да изглежда странно, си струва да въведете своя опит в доброволчеството в автобиографията си.

За работодателя това означава, че някой знае как да организира времето си, работи в група, лесно установява контакти, иска да научи нови неща и е чувствителен към социалните проблеми.

Доброволчество - за какво? Винаги има някой, който чака нашата помощ

Обаче не е лесно да решиш дали да се включиш в доброволчество. Най-често си задаваме следните въпроси: въобще подходящ ли съм за тази роля, имам ли правилните умения и не съм на много години и най-важното – ще имам ли достатъчно време? Защото доброволецът е някой, който помага от време на време или систематично, например веднъж седмично по едно и също време? Понякога именно тези неразрешени съмнения ни карат да решим да не се движим.

И все пак всеки, който иска, може да бъде доброволец. Само че не навсякъде. Просто трябва да адаптирате квалификацията и предразположенията си към местата и хората, сред които ще работим. А такива има много, защото винаги има някой, който чака нашата помощ. И има много дейности, които могат да се извършват: от грижи за болни до организиране на панаири и даване на правни съвети. Типът работа зависи от избраната от вас организация и вашите умения.

Задайте си няколко въпроса. Отговорите на тях ще ви помогнат да вземете решението си. Предпочитате ли индивидуално или групово доброволчество, постоянно или краткосрочно, като участие в дейности като опаковане на покупки или транспортиране на хора еднократно? Също така си струва да помислите с кого е по-лесно да установите контакти: с деца или с възрастни хора? И накрая, какво искате да правите като доброволец, например да помагате на малките деца да учат, да се грижите за хората с увреждания, да вършите работа в офиса и може бида се грижиш за животните?

Втората стъпка е да изберете асоциация и първата среща с координатора на доброволческата работа. Той е човек, който ще ви запознае с всичко и ще ви обясни задачите, които ви предстоят. Важно е да разберете към кого да се свържете в случай на проблеми и ако се почувствате уморени, ще бъде възможно да се откажете от доброволческата си служба или за постоянно или за известно време. Защото доброволчеството не е задължение, което си поставяте до края на живота си.

Доброволчеството не е за всеки и желанието за действие трябва да произтича не от мода или муза, а от по-дълбоки мотиви и желание да направите нещо от себе си. Понякога може да е твърде трудно.

Според експертАнна Янковска-Драбик, координатор на програми за съдържание, фондация на Йоланта Квашневска „Комуникация без бариери“

Доброволчество от сърце

Има нещастия, които падат върху хората като гръм от ясно небе. Такъв беше случаят наскоро, когато Полша беше засегната от наводнение. Той унищожи наследството на целия живот на много хора. Много семейства изпитаха невъобразим стрес за обикновения човек. Но в същото време много от тези хора получиха най-добрите грижи по това време. Не би било възможно без доброволци – хора от различен пол, възраст, образование и социален статус, които от първите моменти се ангажираха да помагат на най-нуждаещите се. Общото между тях беше желанието да променят реалността към по-добро, да помагат на по-слабите, особено на страдащите от съдбата. Такива доброволци и такова доброволчество, което произтича от нуждите на човешките сърца, ни позволяват да гледаме към бъдещето с надежда

Доброволчество - винаги имаше хора, които помагаха

В историята на страната ни можете да видите, че винаги е имало доброволци, хора, които безкористно са помагали на другите, но в миналото това се е случвало най-често тайно. Едва от 19-ти век доброволците стават по-видими. Най-често това са били жени, които са помагали в грижите за ранените в болници. По това време подобни дейности са свързани с патриотизъм, както по време на Втората световна война.

След падането на комунизма у нас започват да се появяват сдружения, които организират подкрепа и активизиране на хора от различен произход. Тогава се появяват първите разпоредби за доброволчеството в правни актове, регламентиращи правилата за работа на доброволците. От 2003 г. в Полша е в сила Законът за общественополезната и доброволческата работа, който определя доброволец като лице, което доброволно и без финансови облаги предоставя услуги на нуждаещите се от помощ.

Доброволчество, спонсорство

Значението на доброволчеството се доказва от факта, че Организацията на обединените нации преди 10 годиниотбеляза 2001 г. като Световна година на доброволчеството. Има и Международния ден на доброволеца, който празнуваме на 5 декември също в Полша. На Запад доброволчеството има друго лице. Там са популярни пътуванията по света, но не за да видите паметници и да се любувате на гледките, а да работите в африкански села или да лекувате раните на болни в храсталака, да организирате училища за деца в Азербайджан, да почиствате планински пътеки и да засаждате тропически гори или защита на застрашени видове животни.

Хората просто отиват на почивка, опаковат багажа си и отиват в друга държава. Най-често това са дългосрочни пътувания, въпреки че понякога има пътувания с продължителност няколко седмици. Асоциацията плаща за пътуването и издръжката на такъв доброволец.

И той трябва да действа в зависимост от способностите си. Има нещо друго в Западна Европа, наречено доброволчество, т.е. комбиниране на пътуване с помощ на нуждаещите се. Някои организации привличат доброволци по този начин, осигурявайки им добър хотел и храна, и свободно време за разглеждане на забележителности и почивка, а в замяна изискват 3-4 часа работа всеки ден. Доброволчеството все още не е популярно сред нас, но този вид комбинация от приятно и полезно със сигурност ще дойде при нас един ден.

По-рано имаше термина "благотворител", след което беше заменен с "даряващ" и "покровител". Сега е ерата на спонсорството, т.е. ефективна форма на промоция, но и формиране на имиджа на компанията чрез различни благотворителни кампании. Разликата е, че патронът подкрепя, остава скрит или не разгласява действията си.

Доброволчество: помощта става модерна

Обратният е случаят със спонсора. Той просто информира обществеността за това сам и с помощта на спонсориран. Как това е свързано с доброволчеството? И така компаниите да финансират различни благотворителни проекти еднократно или дългосрочно и в същото време да създават подходящ имидж на компанията. Това е от полза и за двете страни – спонсор и спонсор. В резултат на това важното е, че това е просто полезна форма за подпомагане на другите.

Все повече компании участват в благотворителни проекти, например BOŚ финансово подпомагащи дейности, свързани с опазване на околната среда, образование, здравословен начин на живот, Nałęczowianka, която помага на пострадалите от наводнения, или Cisowianka, събираща пари за изграждане на кладенец в Судан , страдащи от недостиг на питейна вода . От своя страна Danone помага на недохранени деца в продължение на много години като част от програмата „Споделете вашата храна“, а McDonald's организира благотворителни кампании и събира пари, които след това ще бъдат използвани от болни деца.

Освен настоящите служители, те работят във фондацията, която управлява програмата за доброволчество в TP SAсъщо и тези, които са напуснали фирмата, за да се пенсионират - гледат национални паметни места и помагат на хората в трудни ситуации. В PricewaterhouseCoopers има фондация, наречена Podaruj się. Дейността му не е само материална или финансова помощ от бюджета на компанията.

Фондацията непрекъснато ангажира служители за сътрудничество. Някои имат повече време за това, други по-малко, някои се чувстват комфортно да съветват професионалната си специализация, трети предпочитат да седят до леглото на болно дете. А фондацията на PricewaterhouseCoopers непрекъснато предлага нови програми и начини да помогне. Защото просто те изсмуква.

Карта за доброволец

Всеки доброволец трябва да спазва правилата и стандартите, определени в Хартата за етика на доброволците. Ето някои от нейните точки:

  • Ще изпълня всички задачи, свързани с моята роля.
  • Ще бъда отворен за нови идеи и начини за правене на нещата.
  • Ще използвам шанса да се срещна и да науча нови неща от други хора.
  • Няма да давам обещания, които не мога да изпълня.
  • Ако не мога да изпълня задълженията си, ще информирам работния координатор.
  • Ще бъда човек, на когото можете да разчитате.
  • Ще се опитам да бъда много добър доброволец.

"Zdrowie" месечно

Категория:

Психология